Skrócenie okresu wypowiedzenia a zasiłek chorobowy
Zgodnie z przepisem art. 36 §6 kodeksu pracy strony mogą po dokonaniu wypowiedzenia umowy o pracę przez jedną z nich …
Czytaj więcejZasiłek chorobowy po rozwiązaniu umowy o pracę
Z tytułu niezdolności do pracy pracownikowi przysługuje albo wynagrodzenie chorobowe, o którym mowa w art. 92 kodeksu pracy (za pierwsze …
Czytaj więcej